外傭可以以旅遊簽證入境香港，然後轉換為工作簽證嗎？

概述

偶有僱主或外傭詢問，能否以旅客簽證飛往香港，再在港申請工作簽證。答案是不可以，並無此機制，嘗試這樣做對外傭和僱主均可構成刑事罪行。

海外聘請的法律規定

新聘海外外傭的程序不可更改：

1. 僱主代表外傭向入境處提交外傭簽證申請（可直接辦理或透過持牌職業介紹所）
2. 入境處審批申請
3. 入境處向外傭原居地發出入境許可
4. 外傭持該入境許可來港入境
5. 入境後方可開始受僱

外傭在取得批准入境許可並以其入境前，不得受僱或開始任何工作。入境處並無機制讓以旅客身份在港人士在港轉換為外傭。

為何旅客簽證不可行

旅客簽證（或免簽訪客入境）附帶條件：持有人以訪客身份入境，並非以工作為目的。以旅客簽證在港從事任何工作（包括擔任外傭）根據《入境條例》（第115章第38條）屬刑事罪行，外傭和僱主均面臨被檢控的風險。

此外，入境處不受理現以旅客身份在港人士以此方式申請更改身份為外傭的申請，申請必須透過標準的海外程序辦理。

海外聘請與本地轉工的分別

有一種情況是已在港的外傭可為新僱主開始工作：本地轉工。但這與持旅客簽證入境截然不同：

• 本地轉工中，外傭已以有效外傭簽證合法在港居留，簽證為前一位僱主所發出
• 其前一份合約已完結（或即將完結），並在兩星期規定期限內（或符合豁免情況）尋找新僱主
• 新僱主代其申請新的外傭簽證，外傭現有的合法外傭身份是申請基礎

持旅客簽證的外傭並不具備上述合法的外傭身份，所處法律處境截然不同。

詳情請參閱海外聘請與本地轉工的分別。

若速度是優先考量

海外聘請程序耗時——通常由提交申請至簽證批准需6至12週，視乎入境處工作量及外傭原居地的處理要求而定。此時間表並無合法的捷徑。

若家庭急需協助，最實際的選擇是考慮本地轉工候選人——她已在港持有效外傭簽證，可迅速開始工作，無需等待海外處理期。

對您的實際影響

• 從海外聘請的外傭必須在來港前取得工作簽證——並無在港將旅客簽證轉換為外傭身份的機制
• 持旅客簽證在港工作根據《入境條例》（第115章第38條）屬刑事罪行——外傭和僱主均面臨法律風險
• 入境處不會在港受理旅客身份轉換外傭申請
• 若速度是優先考量，可考慮已在港的本地轉工候選人——詳見海外聘請與本地轉工的分別
• 有關海外聘請時間表，請參閱聘請外傭需要多長時間